河北省外貿(mào)資產(chǎn)經(jīng)營有限公司

召開2016年度部室及員工考核工作會議
 

2017年1月16日上午，河北省外貿(mào)資產(chǎn)經(jīng)營有限公司（以下簡稱省外貿(mào)資產(chǎn)公司）召開2016年度部室及員工考核工作會議。公司董事長、黨委書記、總裁張元貞同志及領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員參加了大會。會議由公司董事、黨委副書記、副總裁封魁生同志主持。

會議嚴格遵循《公司部室及員工目標考核暫行辦法》及《2016年度部室及員工考核方案》的規(guī)定，首先由人力資源部及紀檢監(jiān)察室對2016年度公司勞動紀律、廉潔自律情況進行了通報，并由各部室負責(zé)人及其他中層干部進行了總結(jié)述職。隨后參會人員填寫了民主測評票，對公司本部全體員工進行民主評議?？己私Y(jié)束后，省外貿(mào)資產(chǎn)公司董事長、黨委書記、總裁張元貞同志作了重要講話。

張元貞同志強調(diào)，2016年是省外貿(mào)資產(chǎn)公司各項工作目標完成最好的一年，也是取得成績最大的一年。全年內(nèi)各項工作得到了極大的提升，特別是在清理資產(chǎn)瑕疵、人才引進及干部交流工作中成果顯著。2016年，我們不但完成了省國資委下達的各項指標，完成了資產(chǎn)公司本部及各出資企業(yè)黨委班子的換屆工作，也完成了省委巡視組提出的四個方面十六項重點問題的整改任務(wù)，且安全生產(chǎn)“零”事故，這是全體職工勤奮工作、不驕不躁、積極主動、嚴格履職的結(jié)果。但在2016年的工作中，也存在著個別部門和員工工作不主動性，執(zhí)行力不強，履職不到位的現(xiàn)象。

在2017年發(fā)展規(guī)劃上，張元貞同志提出2017年度應(yīng)在出資企業(yè)及本部部室層面進行改革，加強人員交流，完善內(nèi)部競爭機制，合理調(diào)節(jié)薪酬分配，提高各企業(yè)核心競爭力。

最后，張元貞同志強調(diào)此次考核工作相比往年進行了一些改進，第一點是突出了全員參與和覆蓋；第二點是首次請各出資企業(yè)黨政主要負責(zé)人也對公司中層干部進行民主評議。這在一定程度上發(fā)揮了出資企業(yè)對公司本部的監(jiān)督作用，提高了本部員工為出資企業(yè)服務(wù)的積極性。這種做法，不僅增強了部室與各出資企業(yè)之間的聯(lián)系，也更好的檢測了部室對企業(yè)的服務(wù)職能，減少考核“盲點”的出現(xiàn)。（人力資源部供稿）