9月13日至14日，省外貿(mào)資產(chǎn)公司黨委副書記齊山水、工會主席張艷芳到秦皇島富滋公司調(diào)研指導(dǎo)工作，省外貿(mào)資產(chǎn)公司相關(guān)部門負(fù)責(zé)同志陪同調(diào)研。秦皇島富滋公司黨委書記、董事長王建亮及班子成員參加調(diào)研座談會。

王建亮詳細(xì)匯報了富滋公司今年以來企業(yè)黨建、生產(chǎn)經(jīng)營、研發(fā)投入和安全生產(chǎn)等情況。齊山水、張艷芳與富滋公司領(lǐng)導(dǎo)班子就企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營和改制工作進行了深入的交流探討。

齊山水指出，富滋公司由于廠區(qū)老舊、設(shè)施設(shè)備陳舊落后、政策制約等原因，導(dǎo)致產(chǎn)能受限、客戶流失、發(fā)展受阻，生產(chǎn)經(jīng)營遇到了較大的困難，實施改制搬遷是非常有必要的。他強調(diào)，一是要充分認(rèn)識到改革發(fā)展是企業(yè)中心工作，要堅持“一手抓改制，一手抓經(jīng)營”的原則，堅持兩條腿走路，在做好改制工作的同時，做好板栗原料收購、薯干生產(chǎn)、內(nèi)銷業(yè)務(wù)拓展等當(dāng)期重要經(jīng)營工作。二是要成立高效的改制工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確時間節(jié)點、工作分工和工作路徑，做到有組織、有領(lǐng)導(dǎo)、有責(zé)任主體，確保整體改制工作穩(wěn)步推進。三是要做好職工安置工作，讓職工理解企業(yè)改制的目的和意義，及時收集、認(rèn)真分析職工的意見和要求，帶著感情做職工工作，依法依規(guī)解決職工的合理訴求，既要保障職工的合法權(quán)益不受損害，也要確保國有資產(chǎn)不流失。

張艷芳就主題教育成果轉(zhuǎn)化、抓好當(dāng)期經(jīng)營、加強風(fēng)險防控和推進企業(yè)改制等工作提出具體要求，并與富滋公司中層管理人員進行了溝通交流，深入了解員工對企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營、改制搬遷等工作的想法和建議。

會后，齊山水和張艷芳一行對秦皇島富滋公司廠區(qū)進行現(xiàn)場安全生產(chǎn)督導(dǎo)檢查。（秦皇島富滋供稿）